延續(xù)中石油待遇問題
有人跟我說了抱怨中石油的情況,他說自己是新疆某油田一名在職員工,06年畢業(yè)于某石油大學(xué),最底層的科員,說我的具體待遇:月工資:1650.月獎金:700,其它雜項600.一個月能拿到手的就這些。車費這些都是實際到現(xiàn)場工作要發(fā)生的,就算發(fā)了也都花出去了,不能算做收入。從06年到現(xiàn)在,在新疆這么偏僻的地方,在哈密這個二線城市都算不上的地方,20萬的房子,他到現(xiàn)在還有一半沒有還上,外面的人老是說待遇多好多好,其實石油底層的老百姓是有口難言啊,現(xiàn)在整個社會都在漲工資待遇的時候,他們卻被這些胡說的人弄得降工資。雖然油田上是有組織買房,但那是人家干了一輩子的老石油工人攢了點錢,想到內(nèi)地找個地方養(yǎng)養(yǎng)老。這樣也被搞成待遇多高多高,把他們害慘了。
其實據(jù)我的了解:中石油目前用工分三種,一種是合同化用工、市場化用工、屬地化用工,合同化用工待遇相當好,工資2600到3000+誤餐800到1000+交通費800到1000月安全獎1000到12000,普通技術(shù)員最低5000以上,助理工程師、工程師、高級工程師更高,高級工程師8000以上,科員等同于助理工程師,一月5000以上過了是主管,副科、正科、副處、正處及以上,正科一月8000以上,等同于高級工程師,除此之外還有過節(jié)費、季度獎及其他錢,普通合同化員工一年目前10萬左右,正科16萬左右,據(jù)說處級級最少20萬以上,看部門,好的部門60萬也可能。然后是市場化和屬地化用工,工資差不多,說白了就是零時工,工資相當?shù),初級工每月所有錢算完不到2500,中級不到3000,高級工3000左右,目前中石油合同化最低學(xué)歷為本科,沒有關(guān)系的二本基本沒戲,合同化為專科,屬地化一般要求有一定技能水平。如果是大專生簽市場化用工就別進來了,一年累死累活拿30000多塊錢還受氣。一般合同化員工的工資上面是要求保密的,所以說工資高的一般指合同化員工,這在很多大公司都是這樣的,外包的員工確實是沒內(nèi)部合同工好的。